Νέο αντικίνητρο για την πρόσληψη γυναικών

[Dwarven Blacksmith]

Ο Τζόνσον δεν έχει καμία σχέση με τον Τραμπ, ότι και να σας πουλάει η βρετανική Αυγή (Guardian), όπως δεν είχε και η Μεϊ, για αυτό βαρεθήκαμε στα χρόνια που συνύπαρξαν να μετράμε τις φορές που έπαιρνε αποστάσεις από αυτόν ή και τον έκραζε outright. Απλώς τον έχουν άχτι γιατί τάχτηκε υπέρ του Μπρέξιτ και κατάφερε και να το ολοκληρώσει. Στο θέμα μας όμως. Ζητάνε ορισμένες τύπισσες να τύχουν προνομιακής μεταχείρισης στη δουλειά τους λόγω της...εμμηνόπαυσης (στην ουσία περί αυτού πρόκειται), και αυτό που κάποτε θα φάνταζε ορθώς τελείως εξωφρενικό, είναι πλέον κάτι που συζητιέται και φτάνει στα δικαστήρια. Ποιοι καλύπτουν πολιτικά και ιδεολογικά αυτές τις κινήσεις με τις στιβαρές, φιλελέφτ φτερούγες τους, ώστε να μην θεωρούνται εξωφρενικές;

Όπως το είπε ο φοσιλις είναι. Ζητάνε να αναγνωριστεί η έντονη εμμηνόπαυση σαν τους υπόλοιπους ιατρικούς λόγους για τους οποίους δεν μπορείς να απολυθείς.

Το ότι το αποκαλείς αυτό προνόμιο και εξωφρενικό είναι καθαρά θέμα έκθεσης στην αντίστοιχη alt right προπαγάνδα. Ένας πραγματικά συντηρητικός θα το έβλεπε ως απλή συνέπεια της διαφορετικότητας των βιολογικών φύλων.

αν καποιος επιανε τα οπισθια συναδελφου του και ζητουσε να μην απολυθει επειδη εχει εντονο οιστρο, θα συμφωνουσες;

Μπερδεύτηκα, στο σενάριο αυτό είμαστε ένας πολιτισμός αλόγων; Γιατί σε ανθρώπους δεν νομίζω να υπάρχει τέτοιο πράγμα σε κανένα φύλο.

[talaipwros]

Όπως το είπε ο φοσιλις είναι. Ζητάνε να αναγνωριστεί η έντονη εμμηνόπαυση σαν τους υπόλοιπους ιατρικούς λόγους για τους οποίους δεν μπορείς να απολυθείς.

Το ότι το αποκαλείς αυτό προνόμιο και εξωφρενικό είναι καθαρά θέμα έκθεσης στην αντίστοιχη alt right προπαγάνδα. Ένας πραγματικά συντηρητικός θα το έβλεπε ως απλή συνέπεια της διαφορετικότητας των βιολογικών φύλων.

αν καποιος επιανε τα οπισθια συναδελφου του και ζητουσε να μην απολυθει επειδη εχει εντονο οιστρο, θα συμφωνουσες;

Μπερδεύτηκα, στο σενάριο αυτό είμαστε ένας πολιτισμός αλόγων; Γιατί σε ανθρώπους δεν νομίζω να υπάρχει τέτοιο πράγμα σε κανένα φύλο.

Εντονη ηβη τοτε
Ή εντονη μετεφηβεια

[Dwarven Blacksmith]

αν καποιος επιανε τα οπισθια συναδελφου του και ζητουσε να μην απολυθει επειδη εχει εντονο οιστρο, θα συμφωνουσες;

Μπερδεύτηκα, στο σενάριο αυτό είμαστε ένας πολιτισμός αλόγων; Γιατί σε ανθρώπους δεν νομίζω να υπάρχει τέτοιο πράγμα σε κανένα φύλο.

Εντονη ηβη τοτε

Έντονη εφηβεία; Τέλος πάντων, η σύγκριση που προσπαθείς να κάνεις είναι κακή και χυδαία. Εδώ δεν μιλάμε για βιολογική ώθηση σε ανήθικη και παράνομη πράξη (που ποτέ δεν υπάρχει τέτοιο ελαφρυντικό) αλλά για βιολογικό λόγο μειωμένης απόδοσης. Άσε τις χαζές αναλογίες. Ας πούμε ότι έχεις δύο ανθρώπους ως εργαζόμενους. Ο ένας έχει αϋπνίες και δυσκολεύεται να συγκεντρωθεί επειδή κάνει χημειοθεραπεία. Η άλλη επειδή έχει εμμηνόπαυση. Γιατί είναι τόσο παράλογο ο ίδιος εργασιακός νόμος να καλύπτει και τους δύο;

[talaipwros]

επειδη το ενα ειναι αγωγη για ασθενεια και το αλλο ειναι φυσιολογικη κατασταση;

αλλιως παμε ετσι
. Η μια έχει αϋπνίες και δυσκολεύεται να συγκεντρωθεί επειδή κάνει χημειοθεραπεία. ο αλλος επειδή έχει μετεφηβεια και περναει το βραδυ βλεποντας τσοντες

[Dwarven Blacksmith]

επειδη το ενα ειναι αγωγη για ασθενεια και το αλλο ειναι φυσιολογικη κατασταση;

αλλιως παμε ετσι
. Η μια έχει αϋπνίες και δυσκολεύεται να συγκεντρωθεί επειδή κάνει χημειοθεραπεία. ο αλλος επειδή έχει μετεφηβεια και περναει το βραδυ βλεποντας τσοντες

Είναι κάτι σαν ασθένεια που περνάνε οι γυναίκες, καθεμία με άλλη ένταση. Έχει συμπτώματα που σε ρίχνουν.

Βέβαια είναι φυσιολογική κατάσταση, οπότε και οι κανόνες λογικό είναι να διαμορφωθούν γύρω από το φαινόμενο αυτό ως φυσιολογικό, όπως συμβαίνει και με την εγκυμοσύνη.

[talaipwros]

επειδη το ενα ειναι αγωγη για ασθενεια και το αλλο ειναι φυσιολογικη κατασταση;

αλλιως παμε ετσι
. Η μια έχει αϋπνίες και δυσκολεύεται να συγκεντρωθεί επειδή κάνει χημειοθεραπεία. ο αλλος επειδή έχει μετεφηβεια και περναει το βραδυ βλεποντας τσοντες

Είναι κάτι σαν ασθένεια που περνάνε οι γυναίκες, καθεμία με άλλη ένταση. Έχει συμπτώματα που σε ρίχνουν.

Βέβαια είναι φυσιολογική κατάσταση, οπότε και οι κανόνες λογικό είναι να διαμορφωθούν γύρω από το φαινόμενο αυτό ως φυσιολογικό, όπως συμβαίνει και με την εγκυμοσύνη.

για τον αυνανια δεν μας ειπες
να βγει ο συνεχης ολοημερος αυνανισμος λογω μετεφηβιας σαν υπερασπιση σε περιπτωση απολυσης ;

[Scouser]

επι τραμπικου συντηρητικου Boris Johnson λετε ολα αυτα;

Ο Τζόνσον δεν έχει καμία σχέση με τον Τραμπ, ότι και να σας πουλάει η βρετανική Αυγή (Guardian), όπως δεν είχε και η Μεϊ, για αυτό βαρεθήκαμε στα χρόνια που συνύπαρξαν να μετράμε τις φορές που έπαιρνε αποστάσεις από αυτόν ή και τον έκραζε outright. Απλώς τον έχουν άχτι γιατί τάχτηκε υπέρ του Μπρέξιτ και κατάφερε και να το ολοκληρώσει. Στο θέμα μας όμως. Ζητάνε ορισμένες τύπισσες να τύχουν προνομιακής μεταχείρισης στη δουλειά τους λόγω της...εμμηνόπαυσης (στην ουσία περί αυτού πρόκειται), και αυτό που κάποτε θα φάνταζε ορθώς τελείως εξωφρενικό, είναι πλέον κάτι που συζητιέται και φτάνει στα δικαστήρια. Ποιοι καλύπτουν πολιτικά και ιδεολογικά αυτές τις κινήσεις με τις στιβαρές, φιλελέφτ φτερούγες τους, ώστε να μην θεωρούνται εξωφρενικές;

Όπως το είπε ο φοσιλις είναι. Ζητάνε να αναγνωριστεί η έντονη εμμηνόπαυση σαν τους υπόλοιπους ιατρικούς λόγους για τους οποίους δεν μπορείς να απολυθείς.

Το ότι το αποκαλείς αυτό προνόμιο και εξωφρενικό είναι καθαρά θέμα έκθεσης στην αντίστοιχη alt right προπαγάνδα. Ένας πραγματικά συντηρητικός θα το έβλεπε ως απλή συνέπεια της διαφορετικότητας των βιολογικών φύλων.

Στο OP λέει:

Experts say the rise in cases shows women are increasingly feeling empowered to challenge employers who do not understand the impact the menopause can have and offer them support.

Εγώ το καταλαβαίνω ως εξής: έρχεται στη δουλειά η μαλάκω και έχει μειωμένη απόδοση ή είναι αγενής με τους συναδέλφους της ή τους πελάτες ή αργεί ή γενικώς προβαίνει κατ'επανάληψη σε παραπτώματα που δικαιολογούν απόλυση, βάσει των όρων του συμβολαίου της ή της γενικής εργατικής νομοθεσίας. Θα πρέπει όμως το αφεντικό να μην έχει το δικαίωμα να την απολύσει όπως θα έκανε με οποιονδήποτε άλλο υπάλληλο, διότι, σύμφωνα πάντα με την ίδια, βρίσκεται στη φάση της εμμηνόπαυσης και άρα τα παραπάνω δικαιολογούνται. Μου θυμίζει μια βλαμμένη γκόμενα που είχα κάποτε η οποία μετά από πολλούς καυγάδες για τελείως γελοίους λόγους (που ξεκινούσαν πάντα από αυτή), μου είπε σε μια στιγμή ειλικρίνειας ''μη με παρεξηγείς γιατί είμαι γυναίκα και εντάξει καταλαβαίνεις, η φάση με τις ορμόνες μας είναι λίγο περίεργη''. Μόνο που εδώ το αφεντικό δεν θα μπορεί να τη σουτάρει για να βρει η εταιρία την υγειά της όπως έκανα εγώ eventually με την τύπισσα, θα πρέπει να συνεχίσει να την ανέχεται τουλάχιστον μέχρι να τελειώσει η εμμηνόπαυση.
Εγώ ως συντηρητικός δεν δέχομαι ότι η εμμηνόπαυση προκαλεί εγγενώς τόσο δραστικές μεταβολές στον χαρακτήρα μιας γυναίκας και ισχυρίζομαι ότι πρόκειται για προφάσεις εν αμαρτίαις, προσθέτω δε ότι ο εργοδότης σε καμία περίπτωση δεν είναι υποχρεωμένος να ανέχεται τέτοια καριολίκια, σε βάρος της επιχείρησής του αλλά και των συναδέλφων της. Το γεγονός ότι τα δηλώνω αυτά ως συντηρητικός και όχι ως απλώς νορμάλ άνθρωπος είναι ένα ακόμα δείγμα της παράνοιας των καιρών που ζούμε στη Δύση.

[Cecily Anne]

επειδη το ενα ειναι αγωγη για ασθενεια και το αλλο ειναι φυσιολογικη κατασταση;

αλλιως παμε ετσι
. Η μια έχει αϋπνίες και δυσκολεύεται να συγκεντρωθεί επειδή κάνει χημειοθεραπεία. ο αλλος επειδή έχει μετεφηβεια και περναει το βραδυ βλεποντας τσοντες

Είναι κάτι σαν ασθένεια που περνάνε οι γυναίκες, καθεμία με άλλη ένταση. Έχει συμπτώματα που σε ρίχνουν.

Βέβαια είναι φυσιολογική κατάσταση, οπότε και οι κανόνες λογικό είναι να διαμορφωθούν γύρω από το φαινόμενο αυτό ως φυσιολογικό, όπως συμβαίνει και με την εγκυμοσύνη.

Kαλά αυτά είναι καλά καλά μαλακίες. Δεν μπορείς να κάνεις χειρότερο σε άνθρωπο που έχει τα ψυχοσωματικορμονικά του από το να τον κλείσεις μες στο σπίτι, αφαιρώντας του την εργασία. Υπάρχουν ένα σωρό αγωγές να ενισχύσουν τη γυναίκα στη κλιμακτήριο. Μετά από ένα σημείο καταντάει αστείο το ζήτημα.

Η εγκυμοσύνη είναι άλλου παπά ευαγγέλιο, εκεί πρακτικά δεν μπορείς να κάνεις καμία δουλειά, εκτός αν είναι δουλειά γραφείου.

[Dwarven Blacksmith]

επειδη το ενα ειναι αγωγη για ασθενεια και το αλλο ειναι φυσιολογικη κατασταση;

αλλιως παμε ετσι
. Η μια έχει αϋπνίες και δυσκολεύεται να συγκεντρωθεί επειδή κάνει χημειοθεραπεία. ο αλλος επειδή έχει μετεφηβεια και περναει το βραδυ βλεποντας τσοντες

Είναι κάτι σαν ασθένεια που περνάνε οι γυναίκες, καθεμία με άλλη ένταση. Έχει συμπτώματα που σε ρίχνουν.

Βέβαια είναι φυσιολογική κατάσταση, οπότε και οι κανόνες λογικό είναι να διαμορφωθούν γύρω από το φαινόμενο αυτό ως φυσιολογικό, όπως συμβαίνει και με την εγκυμοσύνη.

για τον αυνανια δεν μας ειπες
να βγει ο συνεχης ολοημερος αυνανισμος λογω μετεφηβιας σαν υπερασπιση σε περιπτωση απολυσης ;

Δεν ξέρω αρκετά και δεν είμαι Χέλης για να κάτσω να γκουγκλαρω τώρα. Ακούγεται σα να υπάρχει αρκετό πάτημα ώστε τουλάχιστον να πάει στο δικαστήριο η υπόθεση, όπου μπορούν να τη ζυγίσουν οι ιατροί και οι εργατολογοι.

Βέβαια επειδή απαντάω σοβαρά δε σημαίνει ότι δεν καταλαβαίνω ότι προσπαθείς να κάνεις reductio ad absurdum.

[Prepon]

Εδώ δεν μιλάμε για βιολογική ώθηση σε ανήθικη και παράνομη πράξη (που ποτέ δεν υπάρχει τέτοιο ελαφρυντικό) αλλά για βιολογικό λόγο μειωμένης απόδοσης.

[AlienWay]

αλλά για βιολογικό λόγο μειωμένης απόδοσης.

Τέτοιοι υπάρχουν ένα σωρό. Να γίνει κάτι και με αυτούς τους λόγους, όχι μόνο για όσους προσδένονται στο άρμα του νεοφεμινισμού και του #metoo

[Dwarven Blacksmith]

επειδη το ενα ειναι αγωγη για ασθενεια και το αλλο ειναι φυσιολογικη κατασταση;

αλλιως παμε ετσι
. Η μια έχει αϋπνίες και δυσκολεύεται να συγκεντρωθεί επειδή κάνει χημειοθεραπεία. ο αλλος επειδή έχει μετεφηβεια και περναει το βραδυ βλεποντας τσοντες

Είναι κάτι σαν ασθένεια που περνάνε οι γυναίκες, καθεμία με άλλη ένταση. Έχει συμπτώματα που σε ρίχνουν.

Βέβαια είναι φυσιολογική κατάσταση, οπότε και οι κανόνες λογικό είναι να διαμορφωθούν γύρω από το φαινόμενο αυτό ως φυσιολογικό, όπως συμβαίνει και με την εγκυμοσύνη.

Kαλά αυτά είναι καλά καλά μαλακίες. Δεν μπορείς να κάνεις χειρότερο σε άνθρωπο που έχει τα ψυχοσωματικορμονικά του από το να τον κλείσεις μες στο σπίτι, αφαιρώντας του την εργασία. Υπάρχουν ένα σωρό αγωγές να ενισχύσουν τη γυναίκα στη κλιμακτήριο. Μετά από ένα σημείο καταντάει αστείο το ζήτημα.

Η εγκυμοσύνη είναι άλλου παπά ευαγγέλιο, εκεί πρακτικά δεν μπορείς να κάνεις καμία δουλειά, εκτός αν είναι δουλειά γραφείου.

Άρα είσαι υπέρ της προστασίας από την απόλυση; Δεν εννοούσα να αντιμετωπιστεί με μακροχρόνια άδεια ακριβώς όπως η εγκυμοσύνη, απλά με τον ίδιο βαθμό αποδοχής ως μέρος της ζωής.

[Parrot]

Οι γυναίκες είναι πιο αποδοτικές σε ανώτερες θέσεις ευθύνης απ' τους άντρες.

[talaipwros]

αλλά για βιολογικό λόγο μειωμένης απόδοσης.

Τέτοιοι υπάρχουν ένα σωρό. Να γίνει κάτι και με αυτούς τους λόγους, όχι μόνο για όσους προσδένονται στο άρμα του νεοφεμινισμού και του #metoo

δηλαδη σε επομενο επεισοδιο θα απαγορευεται να απολυονται γυναικες συνολικα, επειδη το να εισαι γυναικα ειναι βιολογικος λογος μειωμενης αποδοσης.
δεν ξερω ποσο καλο ακουγεται αυτο απο φεμινιστικη σκοπια

[Dwarven Blacksmith]

Ο Τζόνσον δεν έχει καμία σχέση με τον Τραμπ, ότι και να σας πουλάει η βρετανική Αυγή (Guardian), όπως δεν είχε και η Μεϊ, για αυτό βαρεθήκαμε στα χρόνια που συνύπαρξαν να μετράμε τις φορές που έπαιρνε αποστάσεις από αυτόν ή και τον έκραζε outright. Απλώς τον έχουν άχτι γιατί τάχτηκε υπέρ του Μπρέξιτ και κατάφερε και να το ολοκληρώσει. Στο θέμα μας όμως. Ζητάνε ορισμένες τύπισσες να τύχουν προνομιακής μεταχείρισης στη δουλειά τους λόγω της...εμμηνόπαυσης (στην ουσία περί αυτού πρόκειται), και αυτό που κάποτε θα φάνταζε ορθώς τελείως εξωφρενικό, είναι πλέον κάτι που συζητιέται και φτάνει στα δικαστήρια. Ποιοι καλύπτουν πολιτικά και ιδεολογικά αυτές τις κινήσεις με τις στιβαρές, φιλελέφτ φτερούγες τους, ώστε να μην θεωρούνται εξωφρενικές;

Όπως το είπε ο φοσιλις είναι. Ζητάνε να αναγνωριστεί η έντονη εμμηνόπαυση σαν τους υπόλοιπους ιατρικούς λόγους για τους οποίους δεν μπορείς να απολυθείς.

Το ότι το αποκαλείς αυτό προνόμιο και εξωφρενικό είναι καθαρά θέμα έκθεσης στην αντίστοιχη alt right προπαγάνδα. Ένας πραγματικά συντηρητικός θα το έβλεπε ως απλή συνέπεια της διαφορετικότητας των βιολογικών φύλων.

Στο OP λέει:

Experts say the rise in cases shows women are increasingly feeling empowered to challenge employers who do not understand the impact the menopause can have and offer them support.

Εγώ το καταλαβαίνω ως εξής: έρχεται στη δουλειά η μαλάκω και έχει μειωμένη απόδοση ή είναι αγενής με τους συναδέλφους της ή τους πελάτες ή αργεί ή γενικώς προβαίνει κατ'επανάληψη σε παραπτώματα που δικαιολογούν απόλυση, βάσει των όρων του συμβολαίου της ή της γενικής εργατικής νομοθεσίας. Θα πρέπει όμως το αφεντικό να μην έχει το δικαίωμα να την απολύσει όπως θα έκανε με οποιονδήποτε άλλο υπάλληλο, διότι, σύμφωνα πάντα με την ίδια, βρίσκεται στη φάση της εμμηνόπαυσης και άρα τα παραπάνω δικαιολογούνται. Μου θυμίζει μια βλαμμένη γκόμενα που είχα κάποτε η οποία μετά από πολλούς καυγάδες για τελείως γελοίους λόγους (που ξεκινούσαν πάντα από αυτή), μου είπε σε μια στιγμή ειλικρίνειας ''μη με παρεξηγείς γιατί είμαι γυναίκα και εντάξει καταλαβαίνεις, η φάση με τις ορμόνες μας είναι λίγο περίεργη''. Μόνο που εδώ το αφεντικό δεν θα μπορεί να τη σουτάρει για να βρει η εταιρία την υγειά της όπως έκανα εγώ eventually με την τύπισσα, θα πρέπει να συνεχίσει να την ανέχεται τουλάχιστον μέχρι να τελειώσει η εμμηνόπαυση.
Εγώ ως συντηρητικός δεν δέχομαι ότι η εμμηνόπαυση προκαλεί εγγενώς τόσο δραστικές μεταβολές στον χαρακτήρα μιας γυναίκας και ισχυρίζομαι ότι πρόκειται για προφάσεις εν αμαρτίαις, προσθέτω δε ότι ο εργοδότης σε καμία περίπτωση δεν είναι υποχρεωμένος να ανέχεται τέτοια καριολίκια, σε βάρος της επιχείρησής του αλλά και των συναδέλφων της. Το γεγονός ότι τα δηλώνω αυτά ως συντηρητικός και όχι ως απλώς νορμάλ άνθρωπος είναι ένα ακόμα δείγμα της παράνοιας των καιρών που ζούμε στη Δύση.

Σε οποιοδήποτε περίπτωση, θα υπάρχει κάποιος που θα προσπαθήσει να εκμεταλλευτεί κακοπροαίρετα το νόμο, να τον καταχραστεί. Αυτό δεν μπορεί να επισκιάσει τις αληθινές περιπτώσεις.