Νέο αντικίνητρο για την πρόσληψη γυναικών

[Naida]

Εμμηνόπαυση περνάνε και οι άντρες, άρα δύσκολο να σταθεί ως επιχείρημα στο δικαστήριο. Ωστόσο εύχομαι να δικαιωθούν. Κανείς εργαζόμενος δεν πρέπει να απολύεται.

Περνάνε και οι άντρες εμμηνόπαυση;

Η ανδρόπαυση είναι μια κατάσταση που σχετίζεται με τη μείωση της ανδρικής ορμόνης τεστοστερόνης. Διαφέρει από την εμμηνόπαυση στο ότι η μείωση της τεστοστερόνης και η ανάπτυξη των συμπτωμάτων είναι πιο σταδιακή από ό, τι συμβαίνει στις γυναίκες. Περίπου το 30% των ανδρών στα 50 τους, θα παρουσιάσουν συμπτώματα της ανδρόπαυσης που προκαλείται από τα χαμηλά επίπεδα τεστοστερόνης. Ένα άτομο που βιώνει ανδρόπαυση μπορεί να έχει μια σειρά από συμπτώματα που σχετίζονται με την κατάσταση αυτή και θα μπορούσε επίσης να είναι σε κίνδυνο για άλλα σοβαρά προβλήματα υγείας, όπως η οστεοπόρωση, αν δε λάβει την κατάλληλη θεραπεία.
https://www.polyiatreiomedica.gr/%CF%85 ... E%BF%CF%82

Ναι οκ ξέρουμε μετά 50 αρχίζετε και ρεταρετε(βιολογικά) αλλά δεν λέγεται εμμηνόπαυση.

[AlienWay]

Περνάνε και οι άντρες εμμηνόπαυση;

Η ανδρόπαυση είναι μια κατάσταση που σχετίζεται με τη μείωση της ανδρικής ορμόνης τεστοστερόνης. Διαφέρει από την εμμηνόπαυση στο ότι η μείωση της τεστοστερόνης και η ανάπτυξη των συμπτωμάτων είναι πιο σταδιακή από ό, τι συμβαίνει στις γυναίκες. Περίπου το 30% των ανδρών στα 50 τους, θα παρουσιάσουν συμπτώματα της ανδρόπαυσης που προκαλείται από τα χαμηλά επίπεδα τεστοστερόνης. Ένα άτομο που βιώνει ανδρόπαυση μπορεί να έχει μια σειρά από συμπτώματα που σχετίζονται με την κατάσταση αυτή και θα μπορούσε επίσης να είναι σε κίνδυνο για άλλα σοβαρά προβλήματα υγείας, όπως η οστεοπόρωση, αν δε λάβει την κατάλληλη θεραπεία.
https://www.polyiatreiomedica.gr/%CF%85 ... E%BF%CF%82

Ναι οκ ξέρουμε μετά 50 αρχίζετε και ρεταρετε(βιολογικά) αλλά δεν λέγεται εμμηνόπαυση.

Ε, οκ. Λέγεται ανδρόπαυση. Οχι Γιαννης, Γιαννάκης.

[Naida]

Ε, οκ. Λέγεται ανδρόπαυση. Οχι Γιαννης, Γιαννάκης.

Α έτσι ντε.

[foscilis]

Και πως κατάλαβες ότι απολύονται για άλλο λόγο; Θα το εβγαινε να το πει ο εργοδότης αν τις απέλυε για αυτό το λόγο; Κάτι μου λέει πως όχι.

Μα δεν φαίνεται με κάποιο τρόπο η εμμηνόπαυση για να είναι αυτοτελής λόγος απόλυσης. Προκαλεί προβλήματα εσωτερικά στη γυναίκα όπως αϋπνίες, εφιδρώσεις, κρυάδες, σκαμπανεβάσματα στη σεξουαλική διάθεση και γενικά τη διάθεση και θεωρητικά μπορεί να ρίξει πολύ την επίδοση στη δουλειά (μπορεί και όχι). Αλλά σαν εργοδότης δεν έχεις κάποιον άμεσο λόγο να απολύσεις κάποια λόγο εμμηνόπαυσης εκτός αν η δουλειά είναι να μένει έγκυος. Μόνο έμμεσα μπορεί να σε ενοχλεί, όπως θα σε ενοχλούσε οποιοσδήποτε έρχεται άυπνος συστηματικά. Και δεν έχεις κανέναν απολύτως λόγο να ξέρεις ότι είναι από εμμηνόπαυση και όχι ξερωγω από ψωλάρισμα στο Ιντερνετ μέχρι τις 3 το πρωί.

Ουσιαστικά απ' ό,τι καταλαβαίνω η γραμμή αυτών των αγωγών είναι να αντιμετωπιστεί σαν πρόσκαιρη αναπηρία. Αυτό θα είναι όντως καταστροφικό γιατί εκατομμύρια γυναίκες υπομένουν την εμμηνόπαυση χωρίς αισθητή επίδραση στη δουλειά τους.

[Airman68]

Περνάνε και οι άντρες εμμηνόπαυση;

Η ανδρόπαυση είναι μια κατάσταση που σχετίζεται με τη μείωση της ανδρικής ορμόνης τεστοστερόνης. Διαφέρει από την εμμηνόπαυση στο ότι η μείωση της τεστοστερόνης και η ανάπτυξη των συμπτωμάτων είναι πιο σταδιακή από ό, τι συμβαίνει στις γυναίκες. Περίπου το 30% των ανδρών στα 50 τους, θα παρουσιάσουν συμπτώματα της ανδρόπαυσης που προκαλείται από τα χαμηλά επίπεδα τεστοστερόνης. Ένα άτομο που βιώνει ανδρόπαυση μπορεί να έχει μια σειρά από συμπτώματα που σχετίζονται με την κατάσταση αυτή και θα μπορούσε επίσης να είναι σε κίνδυνο για άλλα σοβαρά προβλήματα υγείας, όπως η οστεοπόρωση, αν δε λάβει την κατάλληλη θεραπεία.
https://www.polyiatreiomedica.gr/%CF%85 ... E%BF%CF%82

Ναι οκ ξέρουμε μετά 50 αρχίζετε και ρεταρετε(βιολογικά) αλλά δεν λέγεται εμμηνόπαυση.

Δλδ για να καταλάβω, αν πούμε ότι οι γυναίκες ρετάρουν (βιολογικά) στην εμμηνόπαυση δεν θα σε πειράζει;
Ρωτάω για μελλοντική χρήση...

[Ασέβαστος]

Government mandated gfs,το πετρωμενον φυγειν αδυνατον

ναι αλλα εσενα θα σου διαλεξουν μια 100κιλη ρωσιδα απο τη σιβηρια, να σε δερνει και λιγο αμα δεν της καθεσαι.

[Naida]

Η ανδρόπαυση είναι μια κατάσταση που σχετίζεται με τη μείωση της ανδρικής ορμόνης τεστοστερόνης. Διαφέρει από την εμμηνόπαυση στο ότι η μείωση της τεστοστερόνης και η ανάπτυξη των συμπτωμάτων είναι πιο σταδιακή από ό, τι συμβαίνει στις γυναίκες. Περίπου το 30% των ανδρών στα 50 τους, θα παρουσιάσουν συμπτώματα της ανδρόπαυσης που προκαλείται από τα χαμηλά επίπεδα τεστοστερόνης. Ένα άτομο που βιώνει ανδρόπαυση μπορεί να έχει μια σειρά από συμπτώματα που σχετίζονται με την κατάσταση αυτή και θα μπορούσε επίσης να είναι σε κίνδυνο για άλλα σοβαρά προβλήματα υγείας, όπως η οστεοπόρωση, αν δε λάβει την κατάλληλη θεραπεία.
https://www.polyiatreiomedica.gr/%CF%85 ... E%BF%CF%82

Ναι οκ ξέρουμε μετά 50 αρχίζετε και ρεταρετε(βιολογικά) αλλά δεν λέγεται εμμηνόπαυση.

Δλδ για να καταλάβω, αν πούμε ότι οι γυναίκες ρετάρουν (βιολογικά) στην εμμηνόπαυση δεν θα σε πειράζει;
Ρωτάω για μελλοντική χρήση...

Μα η αλήθεια είναι βρε συ, τι να με πειράξει. Ίδιος είναι ο άνθρωπος στα 30 σε αντοχές και υγεία και ίδιος είναι στα 50; όταν πας 50 θα το καταλάβεις.

[Yochanan]

Government mandated gfs,το πετρωμενον φυγειν αδυνατον

ναι αλλα εσενα θα σου διαλεξουν μια 100κιλη ρωσιδα απο τη σιβηρια, να σε δερνει και λιγο αμα δεν της καθεσαι.

[Βλήμα]

Δλδ για να καταλάβω, αν πούμε ότι οι γυναίκες ρετάρουν (βιολογικά) στην εμμηνόπαυση δεν θα σε πειράζει;
Ρωτάω για μελλοντική χρήση...

Άσε μια φεμινίστρια να έχει υγιή έκφραση ρε. Μην γίνεσαι πιο φεμινίστρια από τις φεμινίστριες.

[Airman68]

Ναι οκ ξέρουμε μετά 50 αρχίζετε και ρεταρετε(βιολογικά) αλλά δεν λέγεται εμμηνόπαυση.

Δλδ για να καταλάβω, αν πούμε ότι οι γυναίκες ρετάρουν (βιολογικά) στην εμμηνόπαυση δεν θα σε πειράζει;
Ρωτάω για μελλοντική χρήση...

Μα η αλήθεια είναι βρε συ, τι να με πειράξει. Ίδιος είναι ο άνθρωπος στα 30 σε αντοχές και υγεία και ίδιος είναι στα 50; όταν πας 50 θα το καταλάβεις.

ΟΚ, με κάλυψες...

[AlienWay]

Το πρόβλημα έχει δύο όψεις:

Η μία είναι ότι αν χρησιμοποιηθεί ως επιχείρημα έναντι της απόλυσης η εμμηνόπαυση, μετά θα χρησιμοποιηθεί ως επιχείρημα η περίοδος και στο τέλος θα χρησιμοποιηθεί ως επιχείρημα ο πονοκέφαλος. Ας πούμε κι εγώ όταν έχω πονοκέφαλο, δεν αποδίδω στη δουλειά μου το ίδιο.

Η άλλη όψη είναι αυτή που λέει στα παραπάνω, "γιατί όχι". Πράγματι, θα πρέπει να αντιληφθούν οι επιχειρηματίες, ότι ο ίδιος εργαζόμενος, δεν μπορεί να αποδίδει το ίδιο καλά σε όλες τις μέρες. Και να δείχνουν κατανόηση. Μιλάμε για ανθρώπους και όχι για ρομπότ. Και θα πρέπει ο επιχειρηματίας, όταν αντιλαμβάνεται ότι κάποιος εργαζόμενος δεν αποδίδει καλά, να έχει την ευχέρεια να του δίνει άδεια και να μπορεί να τον αντικαταστήσει προσωρινά.

Δεν είναι "φεμινιστικό" το ζήτημα και δεν έχει έμφυλα χαρακτηριστικά. Αυτά συμβαίνουν σε όλους.

[Dwarven Blacksmith]

δεν καταλαβαες αγαπητε

απολυεται για αλλο λογο, και τους πανε στα δικαστηρια διοτι ο λογος που απολυθηκαν ηταν ντεμεκ συνδεδεμενος με την εμμηνοπαυση

π.χ
απολυθηκες διοτι δεν ησουν καλη στη δουλεια σου
ναι αλλα γιατι δεν ημουν καλη; διοτι ειχα εμμηνοπαυση . αρα αδικη η απολυση

Και πως κατάλαβες ότι απολύονται για άλλο λόγο; Θα το εβγαινε να το πει ο εργοδότης αν τις απέλυε για αυτό το λόγο; Κάτι μου λέει πως όχι.

νσι βεβαια, οταν απολυεσαι υπαρχει και ο λογος ή ειναι συμφωνα με τους ορους του συμβολαιου.

Ναι το ίδιο λέμε. Δεν πρόκειται να γραφτεί κάποιος λόγος που είναι παράνομος.

Και πως κατάλαβες ότι απολύονται για άλλο λόγο; Θα το εβγαινε να το πει ο εργοδότης αν τις απέλυε για αυτό το λόγο; Κάτι μου λέει πως όχι.

Μα δεν φαίνεται με κάποιο τρόπο η εμμηνόπαυση για να είναι αυτοτελής λόγος απόλυσης. Προκαλεί προβλήματα εσωτερικά στη γυναίκα όπως αϋπνίες, εφιδρώσεις, κρυάδες, σκαμπανεβάσματα στη σεξουαλική διάθεση και γενικά τη διάθεση και θεωρητικά μπορεί να ρίξει πολύ την επίδοση στη δουλειά (μπορεί και όχι). Αλλά σαν εργοδότης δεν έχεις κάποιον άμεσο λόγο να απολύσεις κάποια λόγο εμμηνόπαυσης εκτός αν η δουλειά είναι να μένει έγκυος. Μόνο έμμεσα μπορεί να σε ενοχλεί, όπως θα σε ενοχλούσε οποιοσδήποτε έρχεται άυπνος συστηματικά. Και δεν έχεις κανέναν απολύτως λόγο να ξέρεις ότι είναι από εμμηνόπαυση και όχι ξερωγω από ψωλάρισμα στο Ιντερνετ μέχρι τις 3 το πρωί.

Ουσιαστικά απ' ό,τι καταλαβαίνω η γραμμή αυτών των αγωγών είναι να αντιμετωπιστεί σαν πρόσκαιρη αναπηρία. Αυτό θα είναι όντως καταστροφικό γιατί εκατομμύρια γυναίκες υπομένουν την εμμηνόπαυση χωρίς αισθητή επίδραση στη δουλειά τους.

Συμφωνώ στα πρώτα που λες αλλά δεν καταλαβαίνω γιατί είναι καταστροφικό να μην πέσει η απόδοση σου. Άμα δεν πέσει μπορεί να πάρεις και προαγωγή. Άμα πέσει τουλάχιστον θα έχεις ένα δίκτυ ασφαλείας.

[talaipwros]

Και πως κατάλαβες ότι απολύονται για άλλο λόγο; Θα το εβγαινε να το πει ο εργοδότης αν τις απέλυε για αυτό το λόγο; Κάτι μου λέει πως όχι.

νσι βεβαια, οταν απολυεσαι υπαρχει και ο λογος ή ειναι συμφωνα με τους ορους του συμβολαιου.

Ναι το ίδιο λέμε. Δεν πρόκειται να γραφτεί κάποιος λόγος που είναι παράνομος.

Και πως κατάλαβες ότι απολύονται για άλλο λόγο; Θα το εβγαινε να το πει ο εργοδότης αν τις απέλυε για αυτό το λόγο; Κάτι μου λέει πως όχι.

Μα δεν φαίνεται με κάποιο τρόπο η εμμηνόπαυση για να είναι αυτοτελής λόγος απόλυσης. Προκαλεί προβλήματα εσωτερικά στη γυναίκα όπως αϋπνίες, εφιδρώσεις, κρυάδες, σκαμπανεβάσματα στη σεξουαλική διάθεση και γενικά τη διάθεση και θεωρητικά μπορεί να ρίξει πολύ την επίδοση στη δουλειά (μπορεί και όχι). Αλλά σαν εργοδότης δεν έχεις κάποιον άμεσο λόγο να απολύσεις κάποια λόγο εμμηνόπαυσης εκτός αν η δουλειά είναι να μένει έγκυος. Μόνο έμμεσα μπορεί να σε ενοχλεί, όπως θα σε ενοχλούσε οποιοσδήποτε έρχεται άυπνος συστηματικά. Και δεν έχεις κανέναν απολύτως λόγο να ξέρεις ότι είναι από εμμηνόπαυση και όχι ξερωγω από ψωλάρισμα στο Ιντερνετ μέχρι τις 3 το πρωί.

Ουσιαστικά απ' ό,τι καταλαβαίνω η γραμμή αυτών των αγωγών είναι να αντιμετωπιστεί σαν πρόσκαιρη αναπηρία. Αυτό θα είναι όντως καταστροφικό γιατί εκατομμύρια γυναίκες υπομένουν την εμμηνόπαυση χωρίς αισθητή επίδραση στη δουλειά τους.

Συμφωνώ στα πρώτα που λες αλλά δεν καταλαβαίνω γιατί είναι καταστροφικό να μην πέσει η απόδοση σου. Άμα δεν πέσει μπορεί να πάρεις και προαγωγή. Άμα πέσει τουλάχιστον θα έχεις ένα δίκτυ ασφαλείας.

ναι οκ, αρα οπως ειπα, ολη η ιστορια ειναι ενα ακομα αντικινητρο για να προσλαβεις γυναικα

[Dwarven Blacksmith]

νσι βεβαια, οταν απολυεσαι υπαρχει και ο λογος ή ειναι συμφωνα με τους ορους του συμβολαιου.

Ναι το ίδιο λέμε. Δεν πρόκειται να γραφτεί κάποιος λόγος που είναι παράνομος.

Μα δεν φαίνεται με κάποιο τρόπο η εμμηνόπαυση για να είναι αυτοτελής λόγος απόλυσης. Προκαλεί προβλήματα εσωτερικά στη γυναίκα όπως αϋπνίες, εφιδρώσεις, κρυάδες, σκαμπανεβάσματα στη σεξουαλική διάθεση και γενικά τη διάθεση και θεωρητικά μπορεί να ρίξει πολύ την επίδοση στη δουλειά (μπορεί και όχι). Αλλά σαν εργοδότης δεν έχεις κάποιον άμεσο λόγο να απολύσεις κάποια λόγο εμμηνόπαυσης εκτός αν η δουλειά είναι να μένει έγκυος. Μόνο έμμεσα μπορεί να σε ενοχλεί, όπως θα σε ενοχλούσε οποιοσδήποτε έρχεται άυπνος συστηματικά. Και δεν έχεις κανέναν απολύτως λόγο να ξέρεις ότι είναι από εμμηνόπαυση και όχι ξερωγω από ψωλάρισμα στο Ιντερνετ μέχρι τις 3 το πρωί.

Ουσιαστικά απ' ό,τι καταλαβαίνω η γραμμή αυτών των αγωγών είναι να αντιμετωπιστεί σαν πρόσκαιρη αναπηρία. Αυτό θα είναι όντως καταστροφικό γιατί εκατομμύρια γυναίκες υπομένουν την εμμηνόπαυση χωρίς αισθητή επίδραση στη δουλειά τους.

Συμφωνώ στα πρώτα που λες αλλά δεν καταλαβαίνω γιατί είναι καταστροφικό να μην πέσει η απόδοση σου. Άμα δεν πέσει μπορεί να πάρεις και προαγωγή. Άμα πέσει τουλάχιστον θα έχεις ένα δίκτυ ασφαλείας.

ναι οκ, αρα οπως ειπα, ολη η ιστορια ειναι ενα ακομα αντικινητρο για να προσλαβεις γυναικα

Έτσι τις έκανε η φύση, τι να κάνουμε. Ένα καλό κίνητρο είναι ότι άμα δουλεύει μόνο ο μίσος πληθυσμός θα αναγκαστούν να ανεβάσουν τους μισθούς. Οπότε κάτι μου λέει ότι θα συνεχίσουν να τις προσλαμβάνουν.

[talaipwros]

Ναι το ίδιο λέμε. Δεν πρόκειται να γραφτεί κάποιος λόγος που είναι παράνομος.


Συμφωνώ στα πρώτα που λες αλλά δεν καταλαβαίνω γιατί είναι καταστροφικό να μην πέσει η απόδοση σου. Άμα δεν πέσει μπορεί να πάρεις και προαγωγή. Άμα πέσει τουλάχιστον θα έχεις ένα δίκτυ ασφαλείας.

ναι οκ, αρα οπως ειπα, ολη η ιστορια ειναι ενα ακομα αντικινητρο για να προσλαβεις γυναικα

Έτσι τις έκανε η φύση, τι να κάνουμε. Ένα καλό κίνητρο είναι ότι άμα δουλεύει μόνο ο μίσος πληθυσμός θα αναγκαστούν να ανεβάσουν τους μισθούς. Οπότε κάτι μου λέει ότι θα συνεχίσουν να τις προσλαμβάνουν.

την εννοια του αντικινητρου την γνωριζομε;