Σελίδα 1 από 2

Καταρρευσεις εργαζομένων

Δημοσιεύτηκε: 02 Νοέμ 2023, 06:38
από Ληστοσυμμορίτης
Εχθές κατέρρευσε οδηγός του οασθ και δυστυχώς παρασύρθηκε μια γυναίκα με τραγικό τέλος



Εικόνα

Re: Καταρρευσεις εργαζομένων

Δημοσιεύτηκε: 02 Νοέμ 2023, 07:20
από panos291
:sal9:

Re: Καταρρευσεις εργαζομένων

Δημοσιεύτηκε: 06 Νοέμ 2023, 02:56
από Ληστοσυμμορίτης
Ανακοπή έπαθε οδηγός του ΚΤΕΛ Αρκαδίας την ώρα που εκτελούσε το δρομολόγιο Ηραία - Τρόπαια - Λαγκάδια – Τρίπολη.

Ο άτυχος οδηγός, όπως αναφέρει η ΕΡΤ, που μετέφερε μια επιβάτιδα, έχασε τον έλεγχο του οχήματος, με αποτέλεσμα να ξεφύγει από τον δρόμο και να καταλήξει στο χείλος του γκρεμού.

Η νεαρή γυναίκα που επέβαινε κατάφερε να ανοίξει τις πόρτες του λεωφορείου και να βγει, χωρίς να τραυματιστεί.

Ο οδηγός του λεωφορείου, ανασύρθηκε χωρίς τις αισθήσεις του.

Νέο περιστατικό.

Re: Καταρρευσεις εργαζομένων

Δημοσιεύτηκε: 06 Νοέμ 2023, 03:53
από Annibas
Οι εργαζόμενοι έκαναν σίγουρα το εμβόλιο.

Re: Καταρρευσεις εργαζομένων

Δημοσιεύτηκε: 06 Νοέμ 2023, 10:09
από Ληστοσυμμορίτης
Annibas έγραψε: 06 Νοέμ 2023, 03:53 Οι εργαζόμενοι έκαναν σίγουρα το εμβόλιο.
έχεις δουλεψει ποτέ σε τέτοιες συνθήκες;

Re: Καταρρευσεις εργαζομένων

Δημοσιεύτηκε: 06 Νοέμ 2023, 10:22
από Εκτωρ
Ληστοσυμμορίτης έγραψε: 02 Νοέμ 2023, 06:38 Εχθές κατέρρευσε οδηγός του οασθ και δυστυχώς παρασύρθηκε μια γυναίκα με τραγικό τέλος



Εικόνα

Re: Καταρρευσεις εργαζομένων

Δημοσιεύτηκε: 28 Νοέμ 2023, 01:07
από pylothess
Ληστοσυμμορίτης έγραψε: 06 Νοέμ 2023, 10:09
Annibas έγραψε: 06 Νοέμ 2023, 03:53 Οι εργαζόμενοι έκαναν σίγουρα το εμβόλιο.
έχεις δουλεψει ποτέ σε τέτοιες συνθήκες;
Ρε συ , μήπως είχε κανένα πρόβλημα με την καρδιά ο άνθρωπος;

Re: Καταρρευσεις εργαζομένων

Δημοσιεύτηκε: 28 Νοέμ 2023, 01:13
από Ληστοσυμμορίτης
pylothess έγραψε: 28 Νοέμ 2023, 01:07
Ληστοσυμμορίτης έγραψε: 06 Νοέμ 2023, 10:09
Annibas έγραψε: 06 Νοέμ 2023, 03:53 Οι εργαζόμενοι έκαναν σίγουρα το εμβόλιο.
έχεις δουλεψει ποτέ σε τέτοιες συνθήκες;
Ρε συ , μήπως είχε κανένα πρόβλημα με την καρδιά ο άνθρωπος;
μπορεί, και να αναγκαζόταν να πηγαίνει στη δουλειά για να ζήσει αυτός και η οικογένεια του.

Re: Καταρρευσεις εργαζομένων

Δημοσιεύτηκε: 28 Νοέμ 2023, 01:16
από pylothess
Ληστοσυμμορίτης έγραψε: 28 Νοέμ 2023, 01:13
pylothess έγραψε: 28 Νοέμ 2023, 01:07
Ληστοσυμμορίτης έγραψε: 06 Νοέμ 2023, 10:09
έχεις δουλεψει ποτέ σε τέτοιες συνθήκες;
Ρε συ , μήπως είχε κανένα πρόβλημα με την καρδιά ο άνθρωπος;
μπορεί, και να αναγκαζόταν να πηγαίνει στη δουλειά για να ζήσει αυτός και η οικογένεια του.
Μπα μην το λες. Υπάρχουν μερικά προβλήματα καρδιάς που δεν τα ξέρουμε... Ξέρεις πόσοι έχουν πρόπτωση μιτροειδούς και δεν το γνωρίζουν;
Το μόνο που θα μπορούσε να γίνει είναι να καθιερωθεί υποχρεωτικό ετήσιο check up για τους εργαζομένους.

Re: Καταρρευσεις εργαζομένων

Δημοσιεύτηκε: 28 Νοέμ 2023, 01:17
από Ληστοσυμμορίτης
pylothess έγραψε: 28 Νοέμ 2023, 01:16
Ληστοσυμμορίτης έγραψε: 28 Νοέμ 2023, 01:13
pylothess έγραψε: 28 Νοέμ 2023, 01:07

Ρε συ , μήπως είχε κανένα πρόβλημα με την καρδιά ο άνθρωπος;
μπορεί, και να αναγκαζόταν να πηγαίνει στη δουλειά για να ζήσει αυτός και η οικογένεια του.
Μπα μην το λες. Υπάρχουν μερικά προβλήματα καρδιάς που δεν τα ξέρουμε... Ξέρεις πόσοι έχουν πρόπτωση μιτροειδούς και δεν το γνωρίζουν;
Το μόνο που θα μπορούσε να γίνει είναι να καθιερωθεί υποχρεωτικό ετήσιο check up για τους εργαζομένους.
με κίνδυνο αν δεν είναι καλά να χάσει το εισόδημα του;

Re: Καταρρευσεις εργαζομένων

Δημοσιεύτηκε: 28 Νοέμ 2023, 01:21
από pylothess
Ληστοσυμμορίτης έγραψε: 28 Νοέμ 2023, 01:17
pylothess έγραψε: 28 Νοέμ 2023, 01:16
Ληστοσυμμορίτης έγραψε: 28 Νοέμ 2023, 01:13

μπορεί, και να αναγκαζόταν να πηγαίνει στη δουλειά για να ζήσει αυτός και η οικογένεια του.
Μπα μην το λες. Υπάρχουν μερικά προβλήματα καρδιάς που δεν τα ξέρουμε... Ξέρεις πόσοι έχουν πρόπτωση μιτροειδούς και δεν το γνωρίζουν;
Το μόνο που θα μπορούσε να γίνει είναι να καθιερωθεί υποχρεωτικό ετήσιο check up για τους εργαζομένους.
με κίνδυνο αν δεν είναι καλά να χάσει το εισόδημα του;
Εμ είδες; Τώρα θα φτάσουμε και ότι οι αναπηρικές συντάξεις δεν είναι αρκετές. Θα πούμε για το σύστημα υγείας. Είδες που όλα πρέπει να μας απασχολούν; Αλλά μέχρι να φτάσουμε εκεί δεν ξέρουμε τι έγινε. Μπορεί όντως ρε συ να μην γνώριζε για το πρόβλημα καρδιάς. Μπορεί να είχε υπέρταση.Μπορεί να είχε διαβήτη.

Re: Καταρρευσεις εργαζομένων

Δημοσιεύτηκε: 28 Νοέμ 2023, 01:23
από Ληστοσυμμορίτης
Η διάχυση του εργάσιμου χρόνου και χώρου σε όλη τη ζωή των εργαζομένων σημαίνει πρακτικά διάχυση του επαγγελματικού κινδύνου ακόμα και στα παιδιά, τουλάχιστον σε ό,τι αφορά το επαγγελματικό στρες, την ανασφάλεια κ.ο.κ.

Επεκτείνονται τα «ελαστικά» ωράρια, γίνεται λάστιχο η ζωή των εργαζομένων και κατεδαφίζεται πλήρως το κεκτημένο με αίμα «8 ώρες εργασία, 8 ώρες αναψυχή και κοινωνική ζωή και 8 ώρες ανάπαυση...».

Τι και αν είναι πλήρως τεκμηριωμένο ότι τα «ελαστικά» ωράρια και η διευθέτηση του χρόνου εργασίας σε βάθος βδομάδων και μηνών... συνδέονται ξανά με επιδείνωση της υγείας... Αύξηση νοσηρότητας και θανάτων από καρδιαγγειακά νοσήματα, συνδέονται με «ελαστικά» ωράρια και πολλές ώρες εργασίας, ενώ είναι χαρακτηριστικό ότι ο Διεθνής Οργανισμός για τη Μελέτη του Καρκίνου (IARC) έχει ταξινομήσει ως καρκινογόνα (κατηγορία 2α) τα «ελαστικά» ωράρια που διαταράσσουν τους κιρκάδιους ρυθμούς, τους βιολογικούς ρυθμούς του ανθρώπου. Εργαζόμενοι που έχουν δουλέψει με τέτοιους ρυθμούς, 10 και 12 και 13 ώρες εργασίας χωρίς ρεπό για βδομάδες, το περιγράφουν απόλυτα γλαφυρά, η «αντισταθμιστική» μείωση του ωραρίου όταν και όποτε μειωθούν οι ρυθμοί της παραγωγής δεν αντισταθμίζει τις σακατεμένες αρθρώσεις, τους καρκίνους και τα ατυχήματα...
Ανατρέπεται κάθε μεθοδολογία πρόληψης και αντιμετώπισης του επαγγελματικού κινδύνου

Αξίζει να υπογραμμιστεί ότι η «ελαστικοποίηση» / διευθέτηση του εργάσιμου χρόνου συνδυαστικά με τις «ελαστικές» σχέσεις εργασίας και την επέκταση της ταυτόχρονης συνδυαστικής εργασίας σε διαφορετικούς εργοδότες, ανατρέπουν μεθοδολογικά εργαλεία για την εκτίμηση και κατ' επέκταση την πρόληψη και αντιμετώπιση του επαγγελματικού κινδύνου. Ενδεικτικά:

Οι οριακές τιμές έκθεσης σε χημικούς παράγοντες κινδύνου αποτελούν ένα εργαλείο για την εκτίμηση του κινδύνου. Ορίζουν (παρά τους περιορισμούς που δεν δύναται να εξαντληθούν στο παρόν άρθρο...) την ανώτατη συγκέντρωση στην οποία επιτρέπεται η έκθεση εργαζομένων. Αυτές οι οριακές τιμές έχουν διαμορφωθεί με βάση τον σταθερό ημερήσιο χρόνο έκθεσης. Η έκθεση σε αυτά τα επίπεδα για 13 ώρες τη μέρα αντί για 8 και επί σειρά βδομάδων δεν μπορεί να θεωρείται πλέον ασφαλής.
Η εργασία ταυτόχρονα σε 2 και 3 εργοδότες μπορεί να σημαίνει σύγχρονη, ταυτόχρονη έκθεση σε παράγοντες κινδύνου από διαφορετικούς χώρους εργασίας με συνεργική επιβάρυνση της υγείας.
Ακόμα και η αναγκαία εκπαίδευση των εργαζομένων στο συγκεκριμένο εργασιακό περιβάλλον υπονομεύεται και εκφυλίζεται με τυπικές διαδικασίες (στην καλύτερη των περιπτώσεων) με την επέκταση «ελαστικών» σχέσεων εργασίας, εργολαβικοί, ενοικιαζόμενοι εργαζόμενοι ή όμηροι με συμβάσεις μηδενικών ωρών εργασίας!

Εικόνα

Re: Καταρρευσεις εργαζομένων

Δημοσιεύτηκε: 28 Νοέμ 2023, 01:24
από Ληστοσυμμορίτης
pylothess έγραψε: 28 Νοέμ 2023, 01:21
Ληστοσυμμορίτης έγραψε: 28 Νοέμ 2023, 01:17
pylothess έγραψε: 28 Νοέμ 2023, 01:16

Μπα μην το λες. Υπάρχουν μερικά προβλήματα καρδιάς που δεν τα ξέρουμε... Ξέρεις πόσοι έχουν πρόπτωση μιτροειδούς και δεν το γνωρίζουν;
Το μόνο που θα μπορούσε να γίνει είναι να καθιερωθεί υποχρεωτικό ετήσιο check up για τους εργαζομένους.
με κίνδυνο αν δεν είναι καλά να χάσει το εισόδημα του;
Εμ είδες; Τώρα θα φτάσουμε και ότι οι αναπηρικές συντάξεις δεν είναι αρκετές. Θα πούμε για το σύστημα υγείας. Είδες που όλα πρέπει να μας απασχολούν; Αλλά μέχρι να φτάσουμε εκεί δεν ξέρουμε τι έγινε. Μπορεί όντως ρε συ να μην γνώριζε για το πρόβλημα καρδιάς. Μπορεί να είχε υπέρταση.Μπορεί να είχε διαβήτη.
ναι μπορεί.

Re: Καταρρευσεις εργαζομένων

Δημοσιεύτηκε: 28 Νοέμ 2023, 01:29
από pylothess
Ληστοσυμμορίτης έγραψε: 28 Νοέμ 2023, 01:23 Η διάχυση του εργάσιμου χρόνου και χώρου σε όλη τη ζωή των εργαζομένων σημαίνει πρακτικά διάχυση του επαγγελματικού κινδύνου ακόμα και στα παιδιά, τουλάχιστον σε ό,τι αφορά το επαγγελματικό στρες, την ανασφάλεια κ.ο.κ.

Επεκτείνονται τα «ελαστικά» ωράρια, γίνεται λάστιχο η ζωή των εργαζομένων και κατεδαφίζεται πλήρως το κεκτημένο με αίμα «8 ώρες εργασία, 8 ώρες αναψυχή και κοινωνική ζωή και 8 ώρες ανάπαυση...».

Τι και αν είναι πλήρως τεκμηριωμένο ότι τα «ελαστικά» ωράρια και η διευθέτηση του χρόνου εργασίας σε βάθος βδομάδων και μηνών... συνδέονται ξανά με επιδείνωση της υγείας... Αύξηση νοσηρότητας και θανάτων από καρδιαγγειακά νοσήματα, συνδέονται με «ελαστικά» ωράρια και πολλές ώρες εργασίας, ενώ είναι χαρακτηριστικό ότι ο Διεθνής Οργανισμός για τη Μελέτη του Καρκίνου (IARC) έχει ταξινομήσει ως καρκινογόνα (κατηγορία 2α) τα «ελαστικά» ωράρια που διαταράσσουν τους κιρκάδιους ρυθμούς, τους βιολογικούς ρυθμούς του ανθρώπου. Εργαζόμενοι που έχουν δουλέψει με τέτοιους ρυθμούς, 10 και 12 και 13 ώρες εργασίας χωρίς ρεπό για βδομάδες, το περιγράφουν απόλυτα γλαφυρά, η «αντισταθμιστική» μείωση του ωραρίου όταν και όποτε μειωθούν οι ρυθμοί της παραγωγής δεν αντισταθμίζει τις σακατεμένες αρθρώσεις, τους καρκίνους και τα ατυχήματα...
Ανατρέπεται κάθε μεθοδολογία πρόληψης και αντιμετώπισης του επαγγελματικού κινδύνου

Αξίζει να υπογραμμιστεί ότι η «ελαστικοποίηση» / διευθέτηση του εργάσιμου χρόνου συνδυαστικά με τις «ελαστικές» σχέσεις εργασίας και την επέκταση της ταυτόχρονης συνδυαστικής εργασίας σε διαφορετικούς εργοδότες, ανατρέπουν μεθοδολογικά εργαλεία για την εκτίμηση και κατ' επέκταση την πρόληψη και αντιμετώπιση του επαγγελματικού κινδύνου. Ενδεικτικά:

Οι οριακές τιμές έκθεσης σε χημικούς παράγοντες κινδύνου αποτελούν ένα εργαλείο για την εκτίμηση του κινδύνου. Ορίζουν (παρά τους περιορισμούς που δεν δύναται να εξαντληθούν στο παρόν άρθρο...) την ανώτατη συγκέντρωση στην οποία επιτρέπεται η έκθεση εργαζομένων. Αυτές οι οριακές τιμές έχουν διαμορφωθεί με βάση τον σταθερό ημερήσιο χρόνο έκθεσης. Η έκθεση σε αυτά τα επίπεδα για 13 ώρες τη μέρα αντί για 8 και επί σειρά βδομάδων δεν μπορεί να θεωρείται πλέον ασφαλής.
Η εργασία ταυτόχρονα σε 2 και 3 εργοδότες μπορεί να σημαίνει σύγχρονη, ταυτόχρονη έκθεση σε παράγοντες κινδύνου από διαφορετικούς χώρους εργασίας με συνεργική επιβάρυνση της υγείας.
Ακόμα και η αναγκαία εκπαίδευση των εργαζομένων στο συγκεκριμένο εργασιακό περιβάλλον υπονομεύεται και εκφυλίζεται με τυπικές διαδικασίες (στην καλύτερη των περιπτώσεων) με την επέκταση «ελαστικών» σχέσεων εργασίας, εργολαβικοί, ενοικιαζόμενοι εργαζόμενοι ή όμηροι με συμβάσεις μηδενικών ωρών εργασίας!

Εικόνα
Τι εννοείς όταν λες για τα παιδιά; Ανήλικους που δουλεύουν; Αλλά και να μην δουλεύουν ,το εκπαιδευτικό σύστημα προκαλεί από μόνο αρκετά ψυχωσωματικά στους εφήβους αλλά αυτό είναι άλλο μεγάλο θέμα.

Και τα ξενοδοχεία έτσι είναι .Βαράνε δεκάωρα και δωδεκάωρα χωρίς ρεπό και μετά γκρινιάζουν με αυτούς που δουλεύουνε οχτάωρο και παίρνουνε ρεπό. Υπάρχουν και οι λουφαδόροι που δεν θέλουν να δουλέψουν και αναγκάζουν άλλους να κάνουν την δουλειά τους.

Αλλά και στα γραφεία , μην νομίζεις . Γιατί και εκεί υπάρχει απληρωσιά.

Re: Καταρρευσεις εργαζομένων

Δημοσιεύτηκε: 28 Νοέμ 2023, 01:32
από pylothess
Ληστοσυμμορίτης έγραψε: 28 Νοέμ 2023, 01:24
pylothess έγραψε: 28 Νοέμ 2023, 01:21
Ληστοσυμμορίτης έγραψε: 28 Νοέμ 2023, 01:17
με κίνδυνο αν δεν είναι καλά να χάσει το εισόδημα του;
Εμ είδες; Τώρα θα φτάσουμε και ότι οι αναπηρικές συντάξεις δεν είναι αρκετές. Θα πούμε για το σύστημα υγείας. Είδες που όλα πρέπει να μας απασχολούν; Αλλά μέχρι να φτάσουμε εκεί δεν ξέρουμε τι έγινε. Μπορεί όντως ρε συ να μην γνώριζε για το πρόβλημα καρδιάς. Μπορεί να είχε υπέρταση.Μπορεί να είχε διαβήτη.
ναι μπορεί.
Τελικά όλα σχετίζονται με όλα.